南京新华：就业，我们在一起

孙子兵法有云：知己知彼，百战不殆。面对职场，尤其是“最难就业季”来临之际，不仅学校要清楚了解当前就业状况，做出相应的应对措施，在校生同样也不能懈怠。

5月18日，南京新华电脑专修学院老师带领同学们前往江苏软件园企业专场招聘会，让他们亲身体验招聘会的氛围，调整学习状态，提前做好应对准备。

上午8:30分，招聘会会场还未开门，南京新华电脑专修学院的老师和同学们就已经等候在门口。“虽然离毕业还有一段时间，但是对于找工作我充满了期待。”一名同学兴奋地说,招聘会门一开，学生们便在3名老师的组织下有序进入会场。“这次带来的3G软件开发专业40名学生，这个专业学生就业很热门，很多学生还没毕业就被‘预定’了，但是为了让他们清楚地了解就业市场状况，促进专业学习，所以我们‘组团’来了。”李欣老师说。

虽然学院每年都有大型的招聘会。也会通过校企合作等方式为学生们物色合适的就业单位。但是这种专门针对软件开发学生的招聘会，是很“值得”我们出来看看的。通过走访招聘会，老师们也能够针对具体企业的要求帮助学生分析情况，改变以往学生单打独斗的窘境。

在活动小结中每一名同学这样写道：“学校学习的是专业知识，来到招聘会学到的是就业知识，通过这次亲身体验招聘会，我更加明确了自己学习的方向和目标。使我明白了所学专业的人才选拔标准以及实训动手能力的重要性......”

南京新华老师走进企业 面对面交流

为了更好地开拓南京新华学生的就业质量，开拓新的就业市场，紧密联系教学与市场需求接轨，5月22日上午，南京新华创就业指中心姚老师拜访了国泰新点软件的项目实施场地南京市社保服务中心，参观了现场研发组的工作情况，与国泰新点的王经理一起谈论了关于软件的走向问题，详细了解到国泰新点的主要产品和企业服务理念。

目前江苏南京软件行业的大环境，南京打造软件名城，软件人才需求缺口之大,特别是随着城市数字化进程的加快，此行业的用人需求也在逐年增长。新点软件本着 打造出智能化、集成化、人性化的电子政务产品，为“智慧政府”的建设作出贡献的服务宗旨，随着业务量的不断扩大，有着相当数量的人才需求，有望走进校园寻求新的合作模式。

此次走访，开拓了我们的的视野，为学院下一步的教学改革提供了市场基础。

南京新华走进分分秒秒，慰问关怀毕业学子

5月28日下午，南京新华创就业指导中心老师，走进南京分分秒秒饰品有限公司看望新华的学子在工作中的学习及生活情况，为他们送去一股清凉。

姚老师与在岗的新华学子交流，通过与其负责人交流，了解到我院的王凤妹、王赛颖 赵雨婷等同学在单位的表现还是比较优秀的，目前在单位已经成功通过试用。

通过与分秒韩经理的沟通交流，韩经理说：“同学们刚到公司的时候，业务技能很不熟练，但他们都很能吃苦，付出了比别人多的多的努力，最终在我们分秒找到自己的位置。现在他们工作都很不错，南京新华的学生综合素质还是很不错的，希望以后能够长期合作。”在韩经理的赞美中，我们以培养出优秀的新华学子为荣，但更能感受得到同学们在工作中的努力和艰辛。

王凤妹说：“感谢学校为她提供了一个平台，为她踏入社会打下了坚实的基础，在目前的岗位上会好好努力学习，干出成绩，回馈单位、母校及一直关心她的人”

王赛颖说：“离开了学校才知道社会原来是这样的，她说的这样里面包含了许多其中有艰辛、 汗水和喜悦，现在自己上班了才知道，原来父母养活我们是那么不容易，要好好工作给自己家庭减压，希望弟弟能够好好念书。”

性格相对比较内向的赵雨婷说：“在目前的岗位上要好好与同事相处，要多与人交流，去改变自己性格上的一些缺点，不断的挑战自己，其实成功是多方面的 不是你挣钱多你就成功，她一直在坚持自己的理想，其实改变自己也是一种成功”

就业搭桥，美天信安网络走进南京新华

为了更好地开拓南京新华学生的就业质量，开拓新的就业市场，紧密联系教学与就业市场，5月31日下午，江苏海归创业园美天信安网络科技有限公司来到了南京新华，给我院网络工程专业的学生做了一场非常精彩的专题讲座，我院学生认真听取了美天信安网络科技有限公司王总的讲座，并积极主动参加交流提问环节，王总讲述了当前中国国内市场的网络安全及维护的专业知识，及美天信安网络科技有限公司涉足的主营业务。当场王总被我院老师和学生的热情所感动，对新华学子的勤学好问所感染，宣讲结束后，对我院部分学生进行了测试，通过测试我院的肖栋栋、刘军等七位同学成功晋级，王总当场宣布：“等你们毕业了美天信安的大门永远为你们打开着。”

通过这次单位的走进校园活动，也扩大了南京新华在海归创业园区的影响，为南京新华学生的工作打下了坚实的基础。

南京新华电脑专修学院是集团办学，非加盟式教育机构，在全国各发达地区设有30多家就业办事处、学生就业分布于长江三角洲、珠江三角洲等一些经济发达地区。独创的五重就业保障全力助推就业工作。同时，通过校园招聘、订单招聘、专场招聘以及网络招聘等各类就业渠道。毕业生上岗三天后电话回访、一个月内咨询回访、不定期老师上门回访、不定期组织专业教师及其班主任交流回访、定期院领导带队到企业进行考察回访等每年数十次。打造让学生学着安心，家长看着放心地专业IT院校，为广大莘莘学子插上人生腾飞的翅膀。