探秘新华互联网科技系列之——师资力量
编者按：新华互联网科技作为中国东方教育的旗舰品牌之一，办学32年，在全国已建立25所院校，先后获得“国家信息化教育示范基地”、“中国十大影响力品牌教育集团”、“中国软件行业信息安全技术专业人才培养基地”等荣誉称号，为社会培养了59万优秀复合型技能人才。在6月12日新华互联网科技母公司中国东方教育即将迎来上市一周年之际，小编带你一起揭秘新华互联网科技，师者，传道授业也，老师是学生未来的领路人，今天我们一起走进新华，看看在新华你将遇到什么样的老师？
【双师型教师手把手 零基础教学】
新华互联网科技办学32年来已汇集了800多名互联网教育精英老师， 均为“双师型”教师，主要由教授、副教授、工程师等教师组成，他们既是教师又是电脑工程师，优质的师资，成为新华互联网科技高质量教学的有力保障。2019年全国院校师生共获得国家级奖项101个，省市级奖项287个，全国院校老师共获得专利软著50项，与中科希望出版和人民邮电出版社合作出版外部教材7本，编写院校内部教材10本。
新华互联网科技聘请阿里云、华为、联想等IT名企总监担任客座教师和项目总监，为新华学生讲解最前沿的行业实况，传授最新的互联网技能。每年新华互联网科技举行项目实训活动，“半亩花田”电商比赛和都市丽人移动电商大赛，由项目总监亲自指导，学生带薪实战，既学的知识又可以拿到项目奖金。
【职业素养老师全程呵护 成才成人】
教育是严肃的事业，新华互联网科技坚持培养学生成人成才，注重综合素养的培养。专业的职业素养老师对于学生的时间管理、思想素质、团队精神等进行全面教育，保证新华学子成为成为新时代有理想的青年。
好的管理和因材施教是孩子发展的前提，新华互联网科技的班主任也是担任着职业素养老师角色，他们都是拥有多年学生管理经验，工作耐心细致，以不抛弃不放弃的原则，努力帮助每一个学生完成蜕变。
在管理中，用积极上进的思想打开学生视野，以认真处事的态度规范学生言行，用春风化雨的温暖走进学生内心。早起督促学生起床上课，晚上亲自到学生寝室送去关怀，并跟同学们交流谈心，开班会了解同学的思想动态。
管理好学生的同时，新华互联网科技班主任也不断做好与家长的密切沟通，打造家校互动的信息化平台，通过短信、电话、QQ、微信、家访等多种形式实现学校与家长的互动，让家长了解学生在学校的一切动态。新华的职业素养老师凭借对教育事业的热爱和对学生的赤诚，将勤劳和智慧融入课堂，保持敬业、无私的奉献精神，给学生排忧解难，言传身教，严于律己。
【创就业导师人生规划 保障就业无忧】
职业教育就是就业教育，每位新华学子都会怀揣理想走向社会，奔赴各自的工作岗位。对于未踏足工作岗位的新华毕业学子，新华互联网科技有专业创就业导师为学生开展企业总监讲座、名企研学游、就业指导、简历制作培训、面试模拟等帮助学子适应真实的职场生活。
每年毕业季，创就业导师将会联合全国2.9万家知名企业展开大型专项招聘会，帮助新华学子找到合适的工作，如果你有好的创业项目，导师将会为你申请各种优惠政策大力支持你。
创就业导师定期回访工作在企业的新华学子，实地了解毕业学子在企业的工作岗位适应度、收获经验、工资待遇、饮食起居等工作情况，帮助新华学子解决工作中遇到的困难。让学子们都能安心学习、放心工作，这是导师的职责。
教育的发展离不开好学校，学校的教学离不开好老师，新华互联网科技坚持尊师重教，将教师和教学质量摆在学校的第一梯度，新华老师用心做教育，传承匠师精神，努力为新华学子创造美好未来、为加快国家经济转型发展提供更多新型复合型人才支撑。
